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2021年上半年,全球数据中心规划建造带动对光器材产品需求的继续添加,依托于职业向好的打开趋势,公司办理层在董事会正确带领下,一方面立高处、谋大局,依照公司三年打开战略规划,稳步推进高速光引擎募投项目建造和各类高速率光器材的研制,获得阶段性成效,一起最大程度分配搁置产能,尽力下降陈述期内国内5G基站建造阶段性放缓带来的晦气影响;另一方面行宽处、拓产品,在2020年成功收买天孚精细和北极光电的根底上,陈述期内运用现有光器材渠道的归纳研制才能,活跃拓宽激光雷达和医疗检测范畴的产品运用,探究公司中心才能的跨范畴延伸,寻求新的高质量事务添加点,追求公司长时间稳健打开。
陈述期内,新冠疫情对公司商场拓宽,特别是海外大客户的深度开发造成了必定影响,一起国内5G基站建造对光器材的需求同比去年同期有阶段性下降。面临困难,公司深化革新,苦练内功,紧咬方针不放松,在陈述期内完成了运营收入和净利润的同比添加。
1、2021年上半年,公司完成运营收入4.90亿元,比上年同期添加24.71%;
2、2021年上半年,公司完成归属于上市公司股东的净利润1.38亿元,比上年同期添加9.15%。
从外部需求看,公司运运营绩的进步首要得益于全球数据中心规划建造,继续增量扩容。电信通讯事务方面,陈述期内受制于国内5G基站建造进程周期性动摇的影响,公司光器材产品的需求同比阶段性有所下降,其间光有源器材2021年上半年完成运营收入3,482.50万元,同比下降41.58%。
从内部产品看,陈述期内公司着力培育下一代新产品的研制,为下阶段的高质量添加奠定坚实根底。特别要点环绕400G、800G高速光器材产品和激光雷达、医疗检测用光器材产品打开。陈述期内公司研制投入5,274.60万元,同比添加42.29%,高强度研制投入对公司当期净利润造成了必定影响。一起,陈述期内原资料价格涨幅较高,添加了公司产品成本。
公司自成立以来一直聚集光器材渠道产品,现在在光通讯职业已打开成为具有多资料、多工艺、多技能道路才能的职业抢先光器材解决方案公司。
光器材包括产品形状较为广泛,具有跨范畴延伸运用的根底。陈述期内,公司紧跟各范畴科技晋级迭代的商场机会,环绕光器材渠道的根底才能加大研制投入,并专人专项推进跨范畴运用研究,现在已为激光雷达和医疗检测范畴多个客户进行产品送样。激光雷达和医疗检测配套事务具有宽广的商场前景,公司将坚决打好光器材渠道跨范畴运用的攻坚战,尽力培育新的高质量事务添加点。
研制立异是公司打开的引擎。近年来,全球数据中心和5G网络建造的继续推进带动了光模块速率的不断进步,也对光器材产品提出更高要求。公司一直坚持“以研制为龙头”的打开理念,通过继续添加研制投入,构建产品中心技能才能,尽力完成公司在光器材范畴的立异性、探究性、引领性。2021年上半年,公司研制投入5,274.60万元,较去年同期相比添加42.29%,占当期运营收入份额为10.77%。
陈述期内,公司征集资金建造的面向5G及数据中心的高速光引擎建造项目研制成效初显,产品从小批量逐渐转入批量出产;各产品线G光模块配套的光器材产品也分批完成研制送样和量产;激光雷达、医疗检测用光器材的送样完成了公司在光通讯范畴外零的突破。研制的助力将为公司打开注入继续动力。
质量是企业的生命线,是企业生计和打开的底子命脉。特别是公司所主营的光器材产品,其可靠性在很大程度上影响着光通讯网络的质量。公司自成立以来,一直坚持“匠心”精力,精雕细镂做我国制作的精品。
陈述期内,公司进一步晋级质量方针,着重以“万品入精”的匠心精力,精雕细镂做好企业和产品。并通过策划安排“作业标准化”、“三按两恪守”等系列活动,稳固质量办理体系引领效果,强化全员质量认识,营建杰出质量文明氛围;推进各岗位作业标准化向纵深打开,清晰岗位红线,树立标杆典型,打开系列竞赛活动,防备和操控要害质量危险,全面落实匠心打造产品的质量要求。
2020年,公司完成了对天孚精细和北极光电的全资收买。2021年上半年,公司进一步完成了天孚永联的少量股东股权收买和香港AIP的归入兼并报表规模办理。
面临多个子公司主体的交融打开课题,陈述期内,公司以运营和办理为两大抓手,对公司与并购主体打开“并购交融、协同打开”的专项活动。运营方面,着力树立并打通三项机制,即成绩办理机制、产品协同机制和客户同享机制;办理方面,要点培育两个交融,即跨文明交融和体系准则交融。通过专项活动的继续打开,在两边事务交融、团队安稳、文明互信方面获得了阶段性成效。
陈述期内,公司向特定目标发行股票征集资金建造的“面向5G及数据中心的高速光引擎建造项目”顺利完成项目募资。该项意图建造一方面有助于公司进步中心研制技能才能,加强公司在高速光引擎产品范畴的产品开发和制程工艺水平,丰厚公司战略性中心研制才能,长时间支撑客户加快研制进程,下降产品成本,推进国内高速光引擎相关工业的打开。另一方面,衬托丰厚公司中心产品的战略布局,满意5G和数据中心建造对高速光引擎产品的商场需求,在全球5G和数据中心建造的布景下,逐渐向高技能门槛,高附加值,高集成度产品笔直延伸,为下流光模块客户供给全体解决方案,进步公司光器材产品商场占有率,促进长时间可继续打开。
人才是公司的名贵财物,公司的长时间安稳打开离不开高质量的人才团队。公司长时间坚持“人才榜首”的人才战略,在陈述期内,面向中心办理人员和技能主干施行2021年限制性股票鼓舞方案,进一步赋能中心主干团队,鼓舞职工与公司完生长时间共赢打开。
一起公司一直把人才引入和培育作为运营打开的重中之重。跟着事务的快速打开,公司人才队伍不断强大。陈述期内,公司一方面专心于人才的打开与进步,设立了多层次多体系的训练课程,掩盖产品、质量、办理、通用等多方面内容,推进职工才能的继续打开,并树立了职工提升办理准则,鼓舞职工在公司的双道路均衡打开;另一方面强化外部中心技能人才引入,助力公司研制团队的继续生长,加快研制项目进程。
智能制作是公司未来抢占高质量出产制高点、推进公司制作才能深度晋级的要害行动。陈述期内,江西天孚新工厂顺利完成搬家作业并正式投产运用,公司依据光器材产品的出产特性要求,在厂区软硬件方面着力依照高标准严要求打造,力求建成有全球竞争力的光器材出产基地。
另一方面,公司拟定了信息化建造三年打开规划,全面晋级建造ERP、MES、PLM、OA等体系,让全流程端到端IT化,并凭借BI剖析体系进步数据运营才能,为客户逐渐树立灵敏、智能、高效的供应链保证。
公司在陈述期末,一起发动谋划树立海外出产基地,以长时间应对全球不同区域客户的个性化需求。